Skip to content
PROACT
  • About
  • Psikotes Online
  • XploHRer Camp
  • Jobfit.id
  • Training
  • Artikel
Menu Close
  • About
  • Psikotes Online
  • XploHRer Camp
  • Jobfit.id
  • Training
  • Artikel
Read more about the article Belajar Proses Rekrutmen dengan Metode Behavioral Event Interview (BEI)

Belajar Proses Rekrutmen dengan Metode Behavioral Event Interview (BEI)

  • Post author:adminproact
  • Post published:February 20, 2023
  • Post category:Interview/Kandidat
  • Post comments:0 Comments

Behavioral Event Interview (BEI) adalah teknik wawancara yang bertujuan untuk mengevaluasi perilaku kandidat dalam situasi tertentu. Teknik ini sering digunakan dalam proses seleksi karyawan, terutama untuk menilai kemampuan interpersonal dan…

Continue ReadingBelajar Proses Rekrutmen dengan Metode Behavioral Event Interview (BEI)
  • Menghitung Gaji Prorata Secara Proporsional
  • Pilih Mana, Rekrutmen Online atau Offline?
  • Memahami Ketentuan Jatah Cuti Tahunan Bagi Karyawan Swasta
  • Tingkatkan Kinerja Karyawan Melalui Developmental Feedback
  • Mengenal Lebih Jauh tentang Human Resources Information System
  • Belajar Memahai KPI dalam Bekerja
  • Menyikapi Karyawan yang Mangkir Kerja
  • Pola Kerja 4/10 Apakah Cocok Untuk Diterapkan?
  • Pekerja Wajib Baca Aturan Ini Sebelum Menikah
  • Saatnya Revolusi Rekrutmen dalam Menemukan Kandidat

Ask me anything!

Email

info@proact.co.id

Phone

0811-170-204

Address

Gedung Jaya 9th floor Blok A02
Jl. MH Thamrin, Jakarta Indonesia

Youtube Linkedin Instagram Tiktok

©Copyright 2024 - PROACT Consulting